国锦公司党支部

赣州市国投集团下属国锦公司是一家有三十多年历史的国有房地产开发企业，公司坚持以党建为引领、以经济效益为目标、以人才队伍为关键、以重点项目为突破，通过“一二三”党建工作法，着力打造过硬党支部。“七一”前夕，被市国资委党委评选为出资监管企业“先进基层党组织”。

一、紧抓一条主线，以党建引领企业高质量发展

坚持党建引领企业高质量发展这一主线，通过“三个抓手”，打造党建+业务“双引擎”。

抓手一：“党建+项目建设”。把“支部建在项目上”，推行“四有一好”（即有阵地、有目标、有措施、有成效和作用发挥好），发挥党员先锋模范作用，助推项目建设提质提效。

抓手二：“党建+资产管理”。坚持党的理论学习与资产管理运营等专业知识培训相结合，提高资管队伍综合素质和业务水平。开展党员责任区划分、创建党员示范岗等活动，激励党员发挥模范带头作用，推动资产经营稳定发展。

抓手三：“党建+康养”。引导党员在推进康养项目攻坚破难、打造国投天同康养品牌过程中主动靠前、担当实干，积极推动康养产业开创新局面。

二、提升两大阵地，激发党建工作活力

提升宣传阵地。打造“一楼一主题、一廊一特色”，让宣传教育达到“春风化雨、润物无声”之效果，提升宣传阵地建设质量。提升活动阵地。打造标准化党员活动室，建好、用好职工书屋，并作为党支部开展学习、工作、议事以及其他活动的前沿阵地。

三、突出三个关键，推进党建质量提升

加强组织建设。规范组织设置，做到组织到位、人员到位，经费到位，措施到位。加强队伍建设。开展“一队两岗一选树”活动，即“党员突击队、党员先锋岗、巾帼示范岗和选树典型”，激励党员发挥模范带头作用，形成人人争做“国投好员工”的浓厚氛围。加强廉政建设。通过“抓教育，提升廉洁意识、抓监督，强化规范运行、抓防控，强化源头治理”，筑牢思想防线，为企业健康稳定发展保驾护航。